En diciembre de 2018, la Junta Directiva de AFTD votó para adoptar un nuevo Plan Estratégico para nuestro trabajo hasta el 30 de junio de 2022. El plan, ahora disponible públicamente – presenta nuestra visión para promover un mundo con atención compasiva, apoyo eficaz y un futuro libre de FTD.

Escrito con el aporte de una variedad de expertos, incluidos muchos con experiencia vivida de la enfermedad, el plan ampliará el trabajo de la AFTD como autoridad líder centrada en la FTD y nos guiará para sostener la organización en la escala necesaria para cumplir nuestra misión.

Se centra en promover el diagnóstico temprano y preciso de la DFT, desarrollar nuevas opciones de tratamiento, educar a los profesionales de la salud y llevar el impacto nacional de la DFT a las comunidades locales. La DFT creará nuevos recursos para informar y empoderar a nuestros electores; ampliará nuestros esfuerzos de educación, concientización y defensa; y trabajará para ayudar a las personas a acceder a atención y apoyo vitales para la DFT en sus propias comunidades locales.

“AFTD se esfuerza por ser la voz de todas las personas afectadas por esta enfermedad. Al mismo tiempo, sabemos que hay comunidades a las que no hemos llegado”, afirmó la directora ejecutiva de AFTD, Susan LJ Dickinson, MS, CGC. “Nuestro nuevo plan estratégico se propone encontrar a quienes han quedado al margen y ayudarlos a recibir la atención y el cuidado que necesitan”.

Como puntos destacados de este trabajo, la AFTD:

• Ampliar el alcance y el impacto de su programa de voluntariado.
• Avanzar en diagnósticos tempranos y precisos y en el desarrollo de tratamientos exitosos.
• Empoderar a nuestra comunidad para que abogue por una atención de alta calidad para la demencia y una educación profesional de la salud.

Este ambicioso plan requerirá que la AFTD amplíe su personal en aproximadamente un 50 por ciento para junio de 2022, de manera sostenible. Lograr el impacto que esta comunidad merece requerirá el apoyo de miles de voluntarios y donantes.

“Nuestro Plan Estratégico no se habría elaborado sin el valioso aporte de las personas a las que servimos. Ahora debemos trabajar juntos para hacer realidad nuestra visión compartida. Mi esperanza es que cuando lean este plan, imaginen un futuro del que todos podamos estar orgullosos de ser parte”, dijo Dickinson.

Si desea obtener más información sobre este plan y nuestra visión para el futuro, y cómo puede ayudar a hacerlo posible, por favor Lea más aquí.